Inhuren volgens Tariefindex

Een .NET developer inhuren

Veel bedrijfskritische applicaties in Nederland draaien op .NET: van kernsystemen bij banken en verzekeraars tot maatwerksoftware bij MKB-bedrijven. Een freelance .NET developer inhuren geeft snel extra bouwkracht, zonder de wachttijd en vaste kosten van een nieuwe medewerker.

Mediaan medior-tarief
€86 /uur

Indicatie excl. btw. Bekijk de volledige range per senioriteit hieronder.

Wat doet een
.NET Developer?

Een .NET developer bouwt en onderhoudt applicaties met de Microsoft-stack: C#, ASP.NET (Core), Entity Framework en vaak Azure als cloudplatform. De rol varieert van backend-services en API's tot volledige webapplicaties en desktoptoepassingen.

Veel .NET-opdrachten draaien om bestaande systemen: het moderniseren van een legacy .NET Framework-applicatie naar .NET (Core), het oplossen van performanceproblemen, of het uitbreiden van een platform met nieuwe features. Andere opdrachten zijn juist greenfield: een nieuw platform bouwen op een moderne .NET-architectuur.

Freelance .NET developers worden vaak ingezet om tijdelijke pieken op te vangen, specifieke kennis in te brengen (bijvoorbeeld Azure, microservices of een specifieke integratie) of een team tijdelijk te versterken tijdens een migratie- of moderniseringstraject.

Kansen en uitdagingen van inhuren

Inhuren werkt het best als beide kanten weten wat ze eraan hebben — en waar de aandachtspunten zitten. Hieronder het beeld vanuit de opdrachtgever én de specialist.

Voor de opdrachtgever

Wat een freelance .NET developer toevoegt aan een team of project.

Kansen
  • Snel schakelbare capaciteit zonder langdurig wervingstraject.
  • Specifieke ervaring met migraties of Azure die intern niet altijd aanwezig is.
  • Flexibiliteit om op- en af te schalen met de projectfase.
  • Frisse blik op bestaande code en architectuur.
  • Vaak direct inzetbaar dankzij brede ervaring met meerdere .NET-versies en -patronen.
Aandachtspunten
  • Inwerktijd in een grote legacy-codebase kan langer duren dan verwacht.
  • Zorg voor goede documentatie en kennisoverdracht bij het einde van de opdracht.
  • Een freelance uurtarief ligt hoger dan een salaris, maar zonder vaste lasten en wervingskosten.
  • Stem architectuurkeuzes af met het bestaande team om versnippering te voorkomen.

Voor de specialist

Waarom developers kiezen voor freelance werk in de .NET-stack.

Kansen
  • Afwisseling tussen greenfield-bouw en modernisering van legacy-systemen.
  • Marktconform tarief passend bij ervaring met C#, Azure en moderne architecturen.
  • Mogelijkheid om je te specialiseren, bijvoorbeeld in cloud-native .NET of performance-optimalisatie.
  • Werken bij diverse opdrachtgevers, van financiële instellingen tot scale-ups.
Aandachtspunten
  • Legacy-codebases vragen geduld en zorgvuldigheid, niet alleen technische kennis.
  • Je moet snel productief worden in een onbekende codebase en teamcultuur.
  • Zelf zorgen voor een gevulde opdrachtenpijplijn tussen projecten in.
  • Bijblijven met de snelle ontwikkeling van .NET zelf, van versie-updates tot nieuwe patronen.
Waar je op kunt letten

Aandachtspunten bij het inhuren

01

Scope van de opdracht

Gaat het om onderhoud van een bestaand systeem, een migratie, of het bouwen van iets nieuws? Dat bepaalt welk profiel en welke senioriteit nodig zijn.

02

.NET Framework of .NET Core

Vraag expliciet naar ervaring met de relevante versie: legacy .NET Framework vraagt andere kennis dan modern .NET (Core).

03

Cloud- en infrastructuurkennis

Werkt de applicatie op Azure, on-premise of hybride? Zorg dat de developer aantoonbare ervaring heeft met het gekozen platform.

04

Teampassing

Een freelancer die tijdelijk aansluit bij een bestaand team moet snel kunnen integreren in werkwijze, tools en codeconventies.

05

Keten-marge

Werk je via een bureau, houd dan rekening met de opslag bovenop het netto tarief van de freelancer zelf.

06

Kennisoverdracht

Leg vast hoe documentatie en kennis worden overgedragen aan het interne team na afloop van de opdracht.

Wat kost het om in te huren?

Uurtarief-indicatie per senioriteit (excl. btw), gebaseerd op echte marktdata en inzendingen van freelancers.

Volledige benchmark

0-2 jaar

Junior · ervaring

EUR/uur

Mediaan

€67

€53 – €87

marktrange

LaagHoog
Betrouwbaarheid73 · Hoog
Marktdata + indicatie
Wat je mag verwachten

Voert afgebakende taken zelfstandig uit binnen duidelijke kaders. Reken op begeleiding en review vanuit je eigen team; levert vooral uitvoerkracht, geen richting.

3-7 jaar

Medior · ervaring

EUR/uur

Mediaan

€86

€78 – €98

marktrange

LaagHoog
Betrouwbaarheid70 · Hoog
Gebaseerd op < 10 datapunten
Wat je mag verwachten

Draait zelfstandig mee op een compleet werkpakket, maakt eigen afwegingen en schakelt met stakeholders. Vraagt alleen sturing bij zwaardere of organisatiebrede keuzes.

8+ jaar

Senior · ervaring

EUR/uur

Mediaan

€101

€90 – €113

marktrange

LaagHoog
Betrouwbaarheid70 · Hoog
Gebaseerd op < 50 datapunten
Wat je mag verwachten

Neemt verantwoordelijkheid voor complexe vraagstukken, bepaalt richting en bewaakt kwaliteit. Coacht je team en levert naast resultaat ook kennisoverdracht.

Andere rollen inhuren

Alle inhuren-gidsen

Ken jij het echte tarief?

Stuur anoniem je uurtarief in en help de benchmark voor deze rol scherper te maken — voor opdrachtgevers én specialisten.